Монобанк запропонував компаніям повертати 1% від суми всіх виплат співробітникам, включно із зарплатами, лікарняними та стипендіями. 

Про це повідомив співзасновник банку Олег Гороховський.

Монобанк оголосив про запуск програми винагород для бізнесу, що передбачає повернення 1% від суми всіх виплат на картки банку. Ідеться не лише про зарплати, а й про відпускні, лікарняні, відрядні, стипендії, гіг-виплати та грошове забезпечення.

Зараз сервісом вже користуються 530 компаній, а кількість працівників, які отримують виплати через Монобанк, досягла 94 тисяч.

Серед ключових особливостей програми:

• Виплати доступні 24/7/365, без залежності від графіка банку.
• Кошти надходять на картку за кілька хвилин, включно з вихідними.
• Підписання відомостей відбувається дистанційно — у застосунку або вебкабінеті.
• Рахунок юридичної особи відкривається онлайн, без відвідування відділень.
• Комісія за РКО — 0%.
• Випуск та обслуговування карток — безкоштовні.

Банк також звернувся до розпорядників бюджетних коштів із закликом переглянути традиційні механізми виплат, заощадивши кошти держави через новий сервіс.

Військові скаржаться, що після звернення до банків із проханням скасувати відсотки за законом, їм обнуляють кредитні ліміти. У Monobank пояснили причини.

Антимонопольний комітет України (АМКУ) дозволив кіпрській компанії Crestline Limited отримати контроль над ТОВ “Фінтех Бенд”, яке є розробником і технологічним оператором Monobank, що здійснює всі банківські операції на базі Універсал Банку.